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インタビュー 仕事と日本 

ミャンマー赴任者必見!10倍稼ぐ女性シニアマネージャーに聞いたミャンマー人の特徴とは? 外国人インタビュー企画③

2022年12月12日2022年12月14日 Haruna Ozawa 0件のコメント コミュニケーション、チームワーク、トラブル、ミャンマー、在留資格、外国人労働者

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ゲーム好き中国人増殖中?独身の日はネットで30万円爆買い?外国人インタビュー企画②

2022年12月5日2022年12月5日 Haruna Ozawa 0件のコメント トラブル、中国、在留資格、外国人労働者、習慣

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中国人インタビュー
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在留8年若い中国人の仕事観とは?ロックダウンの影響が不動産業界にも?外国人インタビュー企画①

2022年11月27日2022年11月29日 Haruna Ozawa 0件のコメント コミュニケーション、チームワーク、トラブル、中国、在留資格、外国人労働者

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PDCAサイクル
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PDCAが有効な場合を見極めて使え!PDCAサイクルの具体例と失敗しない方法とは?

2022年8月17日 Haruna Ozawa 1件のコメント チームワーク、トラブル、部下指導

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部下の育て方に正解はない!ケーススタディーで学ぶ部下への接し方(アプローチ方法)の定説と逆説 部下指導の選択肢①

2022年7月11日2022年7月26日 Haruna Ozawa 0件のコメント チームワーク、トラブル、部下指導

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リーダー像
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チームリーダーの役割と必要なスキルはコレだ!部下がついてくるリーダーとは?

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2022年5月25日2022年5月25日 Haruna Ozawa 2件のコメント コミュニケーション、チームワーク、トラブル

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中国人と働くストレスどうにかしたい!原因と対策は?

2022年5月17日2022年5月17日 Haruna Ozawa 0件のコメント コミュニケーション、チームワーク、トラブル、中国、外国人労働者、習慣

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中国人社員や留学生と関わる人、必見!「中国人あるある」まとめ

2022年5月1日2022年5月19日 Haruna Ozawa 0件のコメント コミュニケーション、チームワーク、トラブル、中国、外国人労働者、習慣

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